Marolles-les-Braults. Un nouveau médecin à temps complet au centre municipal de santé

 Le docteur Alain Ilango a été recruté pour pallier l’absence temporaire du docteur Agathe Molière qui était en congé maternité. Il a fait savoir qu’il voulait poursuivre son activité au sein du centre municipal de santé. Il souhaiterait exercer 35 heures par semaine et s’engager dans un premier temps pour une durée d’un an », a annoncé Francis Belluau, maire lors du conseil municipal de Marolles-les-Braults (Sarthe), jeudi 13 juin 2024.

Actuellement, le centre municipal de santé se compose de deux médecins, un à temps plein et l’autre à vingt heures par semaine, ainsi que deux secrétaires qui assurent la comptabilité et le suivi administratif.  Le recrutement d’un troisième médecin généraliste salarié permettrait de répondre à la demande de la population locale. Deux cents patients sont déjà sur liste d’attente et de nombreuses demandes sont refusées , explique l’élu.

Déficit de fonctionnement

Sur le plan économique, la structure connaît de manière structurelle un déficit de fonctionnement qui, en 2023, s’élevait à 53 358 €. L’impact du recrutement d’un troisième médecin est difficile à chiffrer.  Les recettes dépendent en grande partie du nombre de patients traités , note le maire. Les nouvelles dépenses concerneront principalement la rémunération de ce nouveau médecin, environ 100 000 € par an, la location du cabinet et les services et biens de consommation.  Il ne sera pas nécessaire d’accroître les temps de travail des secrétaires en place car une grande partie du travail de comptabilité ou de gestion administrative est similaire qu’il y ait deux ou trois médecins », complète le maire. Il ajoute que seulement 44 % de la patientèle est marollaise et évoque une responsabilisation des communes environnantes pour aider à supporter les charges.

D’autres postes restent à pourvoir

Deux contrats Parcours emploi compétences (PEC) arrivent à échéance courant l’été, l’un pour le poste d’agent des services scolaires, l’autre pour un agent des services technique. Les postes sont limités à vingt-six heures par semaine et neuf mois et s’adressent exclusivement aux bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA).  Les services du conseil départemental ont proposé plusieurs nouveaux profils pouvant correspondre au besoin de la collectivité. Ce sont des emplois pour se faire connaître sur le territoire. Les recrutements sont en cours mais il est difficile de trouver des personnes motivées », note Anne-Marie Garnier, adjointe. Les conseillers valident également le recrutement d’agents techniques pour faire face à l’accroissement saisonnier d’activité durant les mois de juillet et août.