Spay. Gérer ses ressources humaines avec Géraldine Ducrocq

Géraldine Ducrocq investit l’espace coworking d’Émergence, où elle propose une assistance de responsable des ressources humaines pour les très petites entreprises (TPE) et petites et moyennes entreprises (PME).

« J’ai suivi une formation de base en droit pour obtenir un DEA. J’ai exercé ensuite 12 ans dans l’action sociojudiciaire avec des auteurs et victimes d’infraction. Je me suis ensuite orientée vers les ressources humaines et obtenu un master 2. Je peux intervenir auprès des entreprises dans les divers univers RH. » Son rôle est de faciliter la compréhension des règles RH, sécuriser l’entreprise en ce domaine, améliorer les pratiques.  Je suis une facilitatrice pour que des règles complexes soient comprises sur le terrain. Cela demande une pédagogie pour convaincre et aider à la prise de décision par les dirigeants en fonction des éléments apportés. 

Les missions sont multiples : rédiger des contrats de travail, des avenants, mettre en place un CSE, faire les démarches d’accident du travail, de maladies professionnelles. Elle peut aussi intervenir dans des formations de manager RH en distanciel ou présentiel.

Contact : Géraldine Ducrocq, 07 65 15 25 57, geraldine@modjorh.fr, Internet : www.modjorh.fr